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Bei SOBIS AP entwickeln wir Softwarelösungen, die öffentlichen Einrichtungen dabei helfen, einfacher, sicherer und effizienter zu arbeiten.

Wir suchen engagierte Menschen, die Wert auf Zusammenarbeit legen und Teil eines Teams sein möchten, in dem die Ideen, der Beitrag und die Weiterentwicklung jedes Einzelnen zählen.

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Buchhaltung, Anlagevermögen & Lohn- und Gehaltsabrechnung

Anwendungs-Support-Spezialist

Hermannstadt Vor Ort Vollzeit, unbefristeter Arbeitsvertrag Mittelstufe / Oberstufe 1 Stelle zu besetzen

Über uns

SOBIS AP entwickelt und implementiert digitale Plattformen für die öffentliche Verwaltung in Rumänien. Die Module für Buchhaltung, Anlagevermögen und Lohn- und Gehaltsabrechnung werden täglich von Buchhaltern, Ökonomen und Personalverantwortlichen in Hunderten öffentlichen Einrichtungen genutzt.

Wir suchen eine Person mit praktischer Erfahrung in der Buchhaltung oder Lohn- und Gehaltsabrechnung – jemanden, der weiß, was ein Buchungssatz, eine Lohn- und Gehaltsabrechnung oder ein Anlagevermögensinventar bedeutet.

Deine Aufgaben

Du bist die Schnittstelle zwischen unseren Kunden aus dem öffentlichen Sektor und der APLxPERT-Plattform und bearbeitest täglich Anfragen von Buchhaltern, Ökonomen und Personalverantwortlichen:

  • Du nimmst Supportanfragen entgegen, die über elektronische Kanäle von Nutzern unserer öffentlichen Kundeninstitutionen eingehen, und bearbeitest sie.
  • Du unterstützt die Nutzer bei Prozessen der öffentlichen Haushaltsbuchhaltung, der Anlagevermögensverwaltung, der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie bei der Erstellung spezifischer Berichte.
  • Du erklärst den Nutzern die Logik der Anwendung korrekt und verständlich im Zusammenhang mit der geltenden Buchhaltungs- und Lohnabrechnungsgesetzgebung.
  • Du stellst fest, ob ein gemeldetes Problem auf einen Bedienfehler, eine fehlerhafte Konfiguration oder einen tatsächlichen Anwendungsfehler zurückzuführen ist, und handelst entsprechend.
  • Du arbeitest mit dem Entwicklungsteam zusammen, um bestätigte technische Probleme zu melden und nachzuverfolgen.
  • Du dokumentierst gefundene Lösungen und trägst zur internen Wissensdatenbank der Abteilung bei.
  • Bei Bedarf nimmst du an Implementierungs- und Schulungsterminen für neue Kunden teil.

Was wir von dir erwarten

Erfahrung in der Buchhaltung oder Lohn- und Gehaltsabrechnung im öffentlichen Sektor ist eine wesentliche Voraussetzung. Wir suchen keinen IT-Lebenslauf und keine Zertifizierungen.

Erforderlich:

  • Kenntnisse der öffentlichen Haushaltsbuchhaltung: Kontenplan für öffentliche Einrichtungen, Buchungssätze, Summen- und Saldenlisten sowie Monats-/Jahresabschluss.
  • Verständnis der Anlagevermögensverwaltung: Zugänge, Abgänge, Abschreibungen, Inventarisierung und spezifische Berichterstattung.
  • Kenntnisse der Lohn- und Gehaltsabrechnung im öffentlichen Sektor: Grundgehalt, Zulagen, Gehaltsstufen, Krankheitsurlaub sowie CAS-/CASS-/CAM-Beiträge.
  • Vertrautheit mit spezifischen Meldesystemen und Berichten: Forexebug, D112, REGES sowie vierteljährliche/jährliche Finanzberichte.
  • Fähigkeit, ein von einem Nutzer gemeldetes Problem zu analysieren und dessen Ursache korrekt zu identifizieren.
  • Klare, ruhige und professionelle Kommunikation mit Nutzern ohne technischen Hintergrund.

Von Vorteil:

  • Frühere Erfahrung im Software-Support oder Helpdesk für Anwendungen der öffentlichen Verwaltung.
  • Grundkenntnisse in SQL – Lesen einfacher Abfragen und Verständnis von Datenstrukturen.
  • Erfahrung mit Remote-Support-Tools.

Was dich persönlich auszeichnet

Wissen kann man erweitern, Charakter nicht. Wir suchen eine Person, bei der sich Kollegen und Kunden gut aufgehoben fühlen:

  • Geduldig und empathisch – du weißt, dass der anrufende Nutzer ein echtes Problem hat und konkrete Hilfe benötigt.
  • Sorgfältig – du verstehst, dass ein fehlerhafter Buchungssatz oder eine falsche Gehaltsabrechnung reale Folgen für die Einrichtung und den Mitarbeiter hat.
  • Offen dafür, Neues zu lernen – die Gesetzgebung ändert sich, die Anwendung entwickelt sich weiter und du musst mit beidem Schritt halten.
  • Organisiert und verantwortungsbewusst im Umgang mit vereinbarten Fristen – die Kunden verlassen sich auf dich.
  • Direkt und ehrlich – wenn du die Antwort nicht kennst, prüfst du sie, statt zu improvisieren.

Was wir bieten

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, abhängig von der Erfahrung.
  • Essensgutscheine, Leistungsprämien und gelegentliche Boni.
  • Erweitertes Gesundheitspaket – jährliche Untersuchungen + kostenlose Konsultationen in mehr als 10 medizinischen Fachrichtungen.
  • Jahresabonnement für eine Online-Lernplattform.
  • Vollständige Erstattung von Dienstreisekosten (Transport, Unterkunft und Tagegeld).
  • Ein modernes Büro und ein dynamisches Team an deiner Seite.

Jetzt bewerben

Schick uns deinen Lebenslauf und erzähle uns in ein paar Zeilen von deiner Erfahrung in der Buchhaltung oder Lohn- und Gehaltsabrechnung. Wenn du im öffentlichen Sektor gearbeitet hast, erwähne dies bitte.

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